(391)
245-88-88
8-800-77-55-117
Звонок бесплатный
Главная / Работа в компании / Корпоративная культура
Корпоративная культура

Наша Компания была создана более 10 лет назад. За это время она прошла много этапов, на которых было и хорошее и не очень, были взлеты и падения.

Одно несомненно – Компания развивается. От небольшого офиса, до просторных кабинетов, от небольшой группы единомышленников – до 70 человек, работающих в слаженной команде, от «простого» интернета до сложных телекоммуникационных технологий, от работы «как-то так» до работы на уровне профессиональных стандартов. За годы работы накоплен огромный опыт, создана обширная волоконно-оптическая сеть, выстроено более 20 узлов связи по всему городу, смонтированы сотни тысяч портов емкости. А сегодня мы развиваемся дальше и строим первый «облачный» центр услуг связи для бизнеса.
Наши сотрудники развиваются и растут вместе с Компанией. Поэтому работа у нас помогает достигать своих целей, одновременно развивая Компанию. Результат своей деятельности мы видим в успехах Компании.

Телезон – это сплоченная команда профессионалов, специалистов в узких и наукоемких областях телекоммуникаций, сертифицированные специалисты в различных сферах телекоммуникационных решений для бизнеса, это команда людей, для которых клиентоориентированность не пустые слова, а ключевой принцип в работе. Это те, кто хочет построить особую Компанию, которая будет действительно удобна и полезна для своих клиентов.

 

Потому что наше Правило № 1: Клиент – это наша главная ценность!

Мы прилагаем максимум усилий в изучении существующих и будущих потребностей наших Клиентов.

Делаем все для того, чтобы предложить наилучшие решения задач и потребностей Клиентов.

Делаем все для того, чтобы обратившись, Клиент получал удовольствие от общения с нами.

Делаем все для того, чтобы Клиент был полностью удовлетворен нашей работой.

Потому что мы понимаем – каждый Клиент исключительно важен для нас. Без Клиента  наша работа не имеет смысла.


Не каждый человек может работать в Компании, потому что наше Правило №2: У нас работают правильные люди!

Правильные люди - это люди, которые стараются выполнить свою работу хорошо, потому что по-другому они не могут и не хотят.

Их природа и характер требуют, что бы они добивались высокого качества и высоких результатов во всем, что они делают.

Правильный человек просто не допускает отношения к делу – «а, и так сойдет» или «да какая разница, все  равно никто не проверит».

Поэтому, когда мы берем в свою команду нового человека, мы смотрим, прежде всего, на его характер, на его внутренние принципы, совпадают ли они с тем, что мы понимаем под «правильным» человеком.

 

Наша Компания стремится к лидерству, повышению уровня своего профессионализма, потому что мы понимаем, как важно Правило № 3: Лидеры в профессии – лидеры на рынке! Быть лидерами невозможно без постоянного развития и совершенствования каждого элемента системы и ее в целом. Поэтому мы постоянно обучаемся, самообучаемся, оттачивая свои навыки, каждый раз стремясь узнать о своей деятельности больше, чем знали вчера и тем самым достигаем поставленных перед нами целей!

 

И наше Правило № 4: Команда – это мы!

В настоящей команде выигрывает каждый, так как результат каждого в команде больше, чем, если бы он был один. В настоящих командах живет командный дух, объединяющий людей, благодаря которому участники команды делают свою жизнь ярче и интересней. Мы вместе решаем сложные задачи, поддерживая и помогая друг другу, вместе переживая за неудачи, вместе радуясь и гордясь общими победами. И мы каждый день стремимся укрепить нашу команду, вместе двигаясь к поставленным целям!

 

Если тебе близки наши правила  присоединяйся к нам!